دليل معلومات سريع

تقود حكومة كينيا نموذجًا يحتذى به في المساواة بين الجنسين وتمكين المرأة. وقد أنشأت صندوق مشاريع المرأة

هدف:

لتوفير ائتمان يمكن الوصول إليه وبأسعار معقولة لدعم النساء في بدء و / أو توسيع الأعمال التجارية من أجل خلق الثروة وخلق فرص العمل.

القروض المقدمة من الصندوق:

  • مخطط مشروع المرأة في الدائرة الانتخابية
  • تمويل LPO
  • تمويل سندات الكمبيالات و
  • إقراض الساكو

خدمات أخرى:

  • بناء القدرات
  • دعم السوق و
  • الروابط

اقرأ المزيد

جهات الاتصال .

وزارة الخدمة العامة والشباب والشؤون الجنسانية .

مديرية شؤون الشباب.
صندوق بريد 34303-00100.
نيروبي-
كينيا .

هارامبي هاوس
شارع هارامبي

برامج التمكين للمرأة في كينيا

في كينيا ، انخفض عدد السكان الذين يعيشون تحت خط الفقر من 46.8٪ في 2005/2006 إلى 36.1٪ في 2015/2016 ، وفقًا للإصدار السابع عشر من التحديث الاقتصادي لكينيا .

تساهم النساء في كينيا بشكل كبير في اقتصاد البلد بشكل مباشر أو غير مباشر ، وبالتالي فإن إخراج الاقتصاد من مثل هذا المؤشر المرتفع للفقر يحتاج إلى اتخاذ تدابير للتمكين الاقتصادي للمرأة الكينية.

أنشأت الحكومة الكينية صناديق وسياسات مثل تخصيص 30٪ للمشتريات لجميع المناقصات الحكومية حتى تتاح لعدد أكبر من النساء فرصة الدخول في مثل هذا الفضاء التنافسي. كما أنشأت منظمات القطاع الخاص برامج لتمكين المرأة.

angle-left شراكات الشاي الأخلاقية

شراكات الشاي الأخلاقية

أقامت شراكات الشاي الأخلاقية شراكة مع منظمة المزارعين الوطنية ، وكالة تنمية الشاي الكينية (KTDA) لسنوات عديدة لمعالجة عدم المساواة بين الجنسين. نحن نعمل أيضًا مع الصناعة الأوسع و IDH - مبادرة التجارة المستدامة. هم عضو نشط في منصة تمكين النوع الاجتماعي ، وهو منتدى يجمع صناعة الشاي الكينية لتحسين حياة المرأة. أدى عملنا إلى مجموعة من التحسينات للمرأة في صناعة الشاي والمجتمعات الكينية ؛ تغيير المفاهيم ، والنهوض بأنظمة الإبلاغ والتعويض ، وزيادة سلامة المرأة وتمثيلها وفرص التقدم.

اقرأ أكثر؛

قائمة الخدمات التي يقدمها البرنامج

  1. من خلال برنامجهم التدريبي ، يدعمون النساء للوصول إلى إمكاناتهن. يعني إدخال سياسات توظيف جديدة أن الأدوار الوظيفية مفتوحة الآن لكل من المرشحين والمرشحات. تقوم النساء الآن بأدوار محجوزة تقليديا للرجال ، مثل قيادة الشاحنات. أصبح تمثيل النساء في مجلس إدارة كل مصنع إلزاميًا الآن.
  2. عملهم يمكّن المرأة ماليًا. تم إدخال نظام جديد للسماح للنساء بالتسجيل لتحصيل مدفوعات الشاي الذي يبيعونه بأنفسهن ، بدلاً من الاضطرار إلى المرور من خلال أزواجهن.
  3. لقد ساعدوا في تشكيل لجان النوع الاجتماعي في جميع مصانع KTDA. هذا هو الرائد: يتم منح العمال من جميع أنحاء المصنع مقعدًا على الطاولة مع الإدارة. تمنح اللجان العمال صوتًا ووسيلة لمعالجة قضايا النوع الاجتماعي.

اقرأ أكثر؛

جهات الاتصال

موقع إلكتروني؛